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新干班07-08年的真实见闻、感受![连载]

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康人师三

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06-12-3
发表于 08-3-29 19:57:56 | 显示全部楼层 |阅读模式
做为07年的新干班,刚过实习期,对公司的情况也有一定的了解,
现在我从不加班,所以有一些时间来回答08新干班问题,
一个诚实的人,告诉你一个"真实的富士康科技集团"!
----------------------------------------------------------------------
这是一段与爱情无关的日子…………
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1.关于新干班实习后是否会被淘汰?
         总体上来说,公司很多园区,拒我所知(有我同学告诉我的)是不会主动辞退新干班的,刚开始来时,人资会大肆宣扬实习结束按
  比例会淘汰5-10%的新干班同仁,这可以说是吓你一下,让你乖乖的放下你大学生的架子,顺从的听他们这些人摆布。不过你尽量不要
  犯一些常识性、严重的错误,如在公司不允许的地方抽烟,这无论在哪里都是不会容忍的,你将会被开除。实习期间,大多数人都是无功
  也无过,如果你有一点错误被记录在案的话,只能算你点子背。有少数人会有一点做为(很少),有一些人会因为同主管关系好,
  这两类人在转正调薪时会有一定的优势,也就是所谓的“甲类”,有错误被记录的,很不幸,也许你的错实在不大,可能是在食堂吃饭时
  “浪费粮食”,打盍睡等小错,但在大多数人没有错的情况下你就是偏下的一等,会影响你调薪。
          由于目前集团人力冻结,07年新干班(华东),想要辞职都很难,不过还是有一部分人在长时间坚持下离开了这里,转正后加薪水平
  总体比龙华少一些(07年龙华好像也普遍少),300左右,NWING的工程技术类人员加得多一些,有的加了500以上。
          定岗:华东新干班定岗的问题,我觉得公司做得挺好,总体比较尊重个人意愿(虽然当初说个人意愿放最后一位)。除IE专业的新干班
  可以到几乎所有的部门,其他专业人员都到相关部门。人资被大多数新干班认为是比较不想去的部门…………
2. 新干班在公司的处境.
         新干班,从所周知是公司大陆员工中素质总体水平最高的一个群体,但对于整个中国来说,进入富士康的应届毕业生(包括我个人),大多是被国内,
   国际知名企业,主要包括,华为,中兴,三星,通用等.在招聘时淘汰掉的.有的是不乐于,不努力找工作.但做为台资企业靠上的富士康,还是网络了一批二
   三流学校的优秀毕业生,以及一流大学的二类毕业生.
         相对于社会上招聘的(同学历)员工来说,新干班在待遇上总体有很大优越.可笑的是07年新干班转正调薪后,比05,06年进入富士康(大多未升职)
  的老员工底薪高.师傅每天做事,徒弟跟着混,还挣的比自已多,郁闷呀,郁闷,加上最近加班管控历害,很多人开始考虑跳槽。新干班在开始的一两年,收入
  水平还是可以接受的,从公司内外对比至少处于中等。
         新干班在下产线实习时,会像作业员一样的被课长、线长“检阅”,指挥,甚至虐待,也许你觉得很不爽,但在整个中国,这就是最底层工人的生活,
   和生活方式。也只有在亲身体验了这些以后,你才会真正了解到做为世界500强的富士康,为什么能做大。同时也会有一些优越感。
         在产线实习有时会比较累,甚至枯燥,但不会在这里长期干下去,所以就不要同现场的人计较太多,让做什么,就做什么。想想哪些小妹妹,小弟弟,
哪么年轻还是孩子(有的身体都没有完全发育好), 一批又一批,他们一生中最美好和时光,在这里度过……自已的格局不要太小,多帮他们做些事,聊聊天,
一起打发这些无聊的时光,其实也挺好的。
         新干班的处境同一些在富士康呆了很久、升职多次的老员工相比,其实要好的多。他们大多经过多年“奋斗”,已在富士康取得了一些成绩,习惯了这里的生活,
  甚至有些离不开这里了,所以在同主管,台干发生冲突时,也只能忍气吐声。新干班处境要好的多,一张白纸,出去也是一样,再换一份工作而已。
    ……………………
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龙华富士康旅游

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鱼儿

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发表于 08-3-29 20:17:32 | 显示全部楼层
楼主说的很客观,肺腑之言!!
过去已惘然
当下最重要

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论坛员三

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发表于 08-3-30 14:47:45 | 显示全部楼层
产线实习的话,只要你不买那些课长组长的帐,他们拿你没法的。。我就是天天回宿舍睡觉。。睡了3个月。。。工资照拿,,一分不少
深毒,毒深!

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论坛员一

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发表于 08-3-30 19:54:30 | 显示全部楼层
写得好,希望楼主多发这样有价值的帖子。。。谢谢

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康人师二

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发表于 08-3-30 20:27:52 | 显示全部楼层
顶一个,比较真实
往事随风~~~~

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发表于 08-3-30 20:40:36 | 显示全部楼层
希望如此呀 08新干

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beenzo

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06-11-30
发表于 08-3-30 20:48:28 | 显示全部楼层
说的很中肯,07新干一员游此支持下..希望继续写下去,我也在龙华现是也是每月一个加班都没加的人...
专注做好每件事...

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康人师二

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发表于 08-3-31 09:58:51 | 显示全部楼层
我多加了4个小时,现在正在调休中,呵呵
往事随风~~~~

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论坛员三

新世纪新人

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发表于 08-4-1 19:07:46 | 显示全部楼层
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发表于 08-4-2 11:41:53 | 显示全部楼层
说的不错

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论坛员一

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发表于 08-4-2 23:08:50 | 显示全部楼层
谢谢~~!!

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康人师三

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07-3-27
发表于 08-4-5 18:49:15 | 显示全部楼层
基本上是这样子。

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论坛员一

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发表于 08-4-7 18:00:05 | 显示全部楼层
楼主不是连载吗?请多发 些这样的帖子吧。。。。

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康人师二

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发表于 08-4-8 21:31:03 | 显示全部楼层
原帖由 duanzixing 于 08-3-31 10:06 发表
四个小时也不算多啊

坚决不给富士康多加一个小时班
往事随风~~~~

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论坛员一

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发表于 08-4-12 17:54:02 | 显示全部楼层
感  谢
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